El TSJ desestima el recurso de nueve trabajadoras de las residencias de la Diputación contra la bajada salarial del 5%

La sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Castilla y León ha desestimado el recurso interpuesto por nueve trabajadoras de las residencias de mayores de la Diputación de Soria contra la reducción salarial del 5 por ciento acordada en la Mesa de Negociación del personal laboral el 28 de febrero de 2013. La Junta de Gobierno de la institución provincial ha dado cuenta este viernes de esta decisión judicial que resuelve el recurso interpuesto por las empleadas contra la sentencia del Juzgado de lo Social de Soria en reclamación de derechos fundamentales por entender contrario a la igualdad la reducción del 5 por ciento del salario del personal de las residencias.

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